Unser Mandant entwickelt, fertigt und wartet fortschrittliche Technik und Systeme in den Bereichen Luftfahrt, Waffensysteme, Führungssysteme, Sensoren und Unterwassersysteme, um eine sichere, nachhaltige und gerechte Welt zu schaffen.
Für dieses internationale Unternehmen suchen wir in der Direktvermittlung einen Senior HR Manager (m/w/d) in Vollzeit.
(Senior) HR Manager (m/w/d)
Aufgaben: - Beratung und Unterstützung von Fach- und Führungskräften in sämtlichen personal- und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten vom Eintritt bis zum Austritt
- Übernahme projektbezogener Aufgaben zur Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen
- Koordination und Betreuung internationaler Mitarbeitender sowie Zusammenarbeit mit (inter-)nationalen Abteilungen für reibungslose Entsendungen
- Administrative Tätigkeiten im HR-Tagesgeschäft sowie zur Vorbereitung der Entgeltabrechnung
- Unterstützung beim Ausbau der Personalentwicklung
Qualifikation: - Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
- Langjährige Berufserfahrung als HR-Manager oder in einer vergleichbaren Position im internationalen Konzernumfeld
- Fundierte Kenntnisse im nationalen und internationalen Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Erfahrung in der Begleitung komplexer Veränderungsprozesse
- Sicherer Umgang mit modernen HR-Management-Tools (z. B. Workday) und ausgeprägte analytische sowie lösungsorientierte Arbeitsweise
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, gepaart mit Flexibilität und Reisebereitschaft
- Hohe Beratungskompetenz, Eigeninitiative und die Fähigkeit, strategisch und operativ gleichermaßen effektiv zu agieren
Freuen Sie sich auf: - Attraktive Vergütung zzgl. 50% monatlicher Sachbezug
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit); Möglichkeit zum mobilen Arbeiten; Kindergartenzuschuss
- Gesundheit: Kostenloses Wasser und Obst; Zuschuss zur Fitnessstudiomitgliedschaft; JobRad
- Vorsorge: Berufsunfähigkeitsversicherung; Arbeitgeberzuschuss von bis zu 292€ pro Monat in betriebliche Altersvorsorge; attraktives Aktiensparprogramm
- Erholung: 30 Tage Urlaub; Erholungsbeihilfe
- Bildung: Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Karrieremodelle; jährliche Mitarbeiterentwicklungsgespräche
- Mitarbeiterevents: Sommerfest, Weihnachtsfest und Teamevents
- Dienstreisen: Auszahlung doppelter Verpflegungspauschale am Wochenende; Zulage für Reisen länger als 48 Stunden
Interesse geweckt? Ihr neuer Arbeitgeber hat uns beauftragt, Sie zu finden! Wir stehen Ihnen kostenlos und ganz persönlich zur Seite – vom ersten Kennenlernen bis zum Onboarding im neuen Job. Willkommen bei Lorenz Personal - mit uns finden Sie Ihren Traumjob! Beschäftigungsart:
Direktvermittlung
Arbeitsort:
Nürnberg
Wir freuen uns auf Sie.
