Der Nürnberger Personaldienstleister Lorenz Personal ist als „TOP Personaldienstleister 2018“ in der Kategorie „Zeitarbeit“ ausgezeichnet worden. Die Redaktion von FOCUS-BUSINESS (Gehalt & Karriere) beurteilte Lorenz Personal auf Basis einer unabhängigen Datenerhebung in Kooperation mit Statista.
„Ihr Unternehmen zählt zu Deutschlands TOP-Personaldienstleistern“– So lautete die Kernbotschaft eines Briefes der Redaktion von FOCUS-BUSINESS an den Nürnberger Personaldienstleister mit dem Fokus auf Arbeitnehmerüberlassung und direkte Personalvermittlung in den Bereichen Office, Technik und Informatik.
„Als einziges regionales Unternehmen mit Sitz in Nürnberg zu den besten 77 unter 11500 Personaldienstleistern mit Schwerpunkt Arbeitnehmerüberlassung aus Deutschland zu zählen ist ein hervorragendes Ergebnis. Wir freuen uns umso mehr, da diese Auszeichnung auch Rückmeldungen von Personalverantwortlichen berücksichtigt, die Kriterien wie Qualität und Auswahl der Kandidatenprofile, Qualität des Service sowie das Preis-Leistungs-Verhältnis und die Vermittlungsgeschwindigkeit berücksichtigen. In die Befragung der Kandidaten wiederum flossen Kriterien wie Qualität und Auswahl der angebotenen Positionen, Absprache und Kommunikation während des Vermittlungsprozesses und Servicequalität ein. Dieses ausgezeichnete Ergebnis bestätigt somit auch andere Arbeitgeberbeurteilungen wie TOP JOB, bei denen Lorenz Personal ebenfalls schon mehrfach ausgezeichnet wurde“, so die beiden Geschäftsführer Monika Frenzel und Thomas Schneider.
Mehr als 2400 Personalverantwortliche von Unternehmen und mehr als 3.100 Kandidaten wurden von Statista zwischen dem 13. November und 23. Dezember 2017 für diese Studie befragt.
Neben der Arbeitnehmerüberlassung ist Lorenz Personal gefragter Partner für bedeutende Unternehmen unterschiedlichster Branchen in der Metropolregion Nürnberg, wenn es um wesentliche Dienstleistungen rund um Personal geht. Von der zielgerichteten Ansprache und Auswahl von Azubis bis hin zu Spezialisten zur Direkteinstellung beim Kunden genauso wie um das komplette Staffing großer Events und Messeveranstaltungen kümmern sich spezialisierte Teams um die perfekte Beratung und Betreuung unserer Kunden und Kandidaten. Bei Outplacement und Karrierebegleitung unter Einbeziehung moderner eignungsdiagnostischer Instrumente sind wir genauso erfolgreicher Sparringspartner wie in unserem seit 1981 angestammten Geschäftsfeld der Arbeitnehmerüberlassung in spezialisierten Bereichen. Zwischen 400 und 700 Mitarbeiter sind kontinuierlich für Lorenz Personal tätig.